Antes de mais nada, conhece a ti mesmo
em www.hsm.com.br Especialista em pessoas defende que o autoconhecimento é a chave para a evolução pessoal e para a melhor tomada de decisão.
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gestão estratégica de pessoas
Liderança e apagão de líderes: uma questão de energia
em www.hsm.com.br O papel do líder deve ser o de captar, reativar e direcionar energias de sua equipe, diz consultor “Vendo o que todo o mundo deseja ter: energia”(James Watt)
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Como ser gestor de sua própria carreira
em www.hsm.com.br Em seis etapas, consultor lista alguns pontos fundamentais para gerenciar a própria carreira. O mundo organizacional carece de talentos…
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Tripé do sucesso empresarial
em www.hsm.com.br Para consultor, não há de se esperar que o sucesso venha por acaso. Ele é fruto de muito trabalho dentro das competências técnica, administrativa e empreendedora.
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Gestor mal preparado pode acabar com uma avaliação de desempenho
em administradores.com.br Má condução pode gerar insatisfação nos avaliados, comprometendo a produtividade e a credibilidade na empresa
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Recursos não tão humanos
www.hsm.com.br O departamento de Recursos Humanos qualifica-se como o maior prestador de serviços internos em uma empresa. Mas será que ele conhece bem as necessidades da organização?
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Princípios básicos na gestão de pessoas
www.hsm.com.brSegundo especialista, cerca de 70% dos gerentes ou empresários não têm perfil de liderança. Confira os seus 13 conselhos Quase toda semana recebemos solicitações de empresários, diretores, gerentes e até de estudantes; de sugestões e dicas para aumentar a produtividade, o comprometimento das pessoas, como solucionar os problemas e dificuldades operacionais das empresas, como melhorar
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